ふかせ さおり深瀬 砂織

職場環境の改善提案などを中心に活動する臨床心理士、深瀬砂織さん。心の病により休業や退職に追い込まれる従業員が増加し、企業のメンタルヘルス対策が重要課題となってきいる現代。講演では、悩みの乗り越え方、社内の人間関係対処法についてわかりやすくお話いただけます。職場のメンタルヘルス対策を進めていく立場にある管理監督者、人事労務担当者に向けて、一番大事な考え方と実践していくポイントをやさしくわかりやすく解説します。

東京都出身。臨床心理士でシニア産業カウンセラー、２級キャリア・コンサルティング技能士、キャリアコンサルタントの資格を持つ。企業の研修講師、職場環境の改善提案、経営者、人事労務担当者へのアドバイス、大学、自治体での講演など全国各地で精力的に活動している。

　講師からのメッセージ　
20代より父の介護を担い、介護の傍ら30代で初めて大学に進学、その後大学院に進学、修了し、母の介護を行いました。長年の介護経験と両親を看取った経験から、自分も周囲の人々も幸せでいるためには、自分自身が良好な状態であることが何よりも重要だと痛感しております。研修を通じて、自分自身を大切にすること、幸せを感じられる人間関係を築くことの重要性を感じていただければ幸いです。

　講演実績　
京都府後援　NPOあったかサポート／小平市健康づくり講演会／（独）労働者健康安全機構　東京産業保健総合支援センター／（独）労働者健康安全機構　沖縄産業保健総合支援センター／山梨県立大学／茨城県看護連盟／東京都労働局主催講習会／東京臨床心理士会主催　研修会／職場復帰支援制度概要／日本EAP協会主催　セミナー／全国信用金庫協会／ブリヂストンサイクル株式会社／大成有楽不動産株式会社／鹿島建物総合管理株式会社／いすゞライネックス株式会社　他多数

1. ストレス・マネジメント
2. アンガー・マネジメント
3. パワーハラスメントを防ぐコミュニケーション
4. 対応が難しい相談者に向き合うポイント
5. ストレスチェック制度概要と実施ポイント
6. アサーション～適切な自己表現を身に付ける～
7. 従業員（部下）の変化に気付くポイントと相談対応